他亲自与法务团队一起，对涉嫌泄露商业机密的高层进行深入调查，不放过任何一个细节。

“一定要把他的犯罪证据找全，不能让他有丝毫逃脱的机会。”苏然对法务人员说道。

与此同时，销售团队按照苏然的指示，推出了一系列力度极大的促销活动，试图挽回失去的客户。

“先生，这次的优惠力度是前所未有的，您选择我们的产品绝对不会错。”销售人员热情地向客户介绍。

但竞争对手也不甘示弱，加大了对市场的投入，双方竞争进入白热化。

财务部门对那笔去向不明的巨额资金的调查也有了新的进展。

“苏总，我们发现这笔资金被转移到了一家空壳公司，背后的操作十分复杂。”财务经理说道。

苏然眉头紧锁：“不管多复杂，一定要查清楚，把钱追回来。”

在调查资金去向的过程中，苏然又发现公司内部存在一些管理漏洞，导致了这些问题的发生。

“看来我们的管理需要进行一次彻底的改革。”苏然暗自下定决心。

他开始重新审视公司的各项规章制度，与管理团队一起制定新的管理方案。

“这次的改革一定要严格执行，不能再出现类似的问题。”苏然严肃地说道。

然而，就在这个关键时刻，公司的一位重要合作伙伴突然提出要终止合作。

“苏总，鉴于贵公司目前的状况，我们不得不重新考虑合作的事宜。”合作伙伴说道。

苏然急忙说道：“请再给我们一些时间，我们正在努力解决问题。”

合作伙伴却态度坚决：“抱歉，我们已经决定了。”

失去了这个重要的合作伙伴，对公司来说无疑是雪上加霜。

苏然能在这四面楚歌的困境中找到出路，带领公司走出危机吗？