鹏飞听着，心说：看来剑萍她们的想法和总公司研究的不谋而合啊！这不是很好吗？

所以，在秋萍说完后，他笑道：“看来你们还是有办法的嘛！你们的想法，和总公司想法一样。我和小凡，以及总公司其他高管一致认为，对外，要有严格的法律约束。对内，更要以诚信为本。信任与忠诚，公司和员工是相互的。所以你们第一个方案不可行！”

他稍停后接着说：“穆总，你和郑总还有诗雯，马上对合同条款进行修改，要对客户有法律约束。凡有不正当竞争行为的，立即终止一切合作，我们内部要建立黑名单。对内，还是以加强教育为主。并以公平公正，诚信为考核重点。以后，人力资源部，要把诚信，列入员工的考核项目。”

秋萍听完，忽然笑了，说：“我就说吗，岳总会有办法的！”

鹏飞说：“你们不要什么都指望我，关键是你们如何监督执行。呃！穆总和建设受伤的事，你们该早跟我说。以后，无论是谁，只要他是公司员工，都要在第一时间报告给我。像这样的事，最好不让董事长和其他老总知道。他们毕竟上年纪了，不能受太大刺激！”

“我们知道了！”剑萍他们说。

“好吧！秋总去通知几位主管到会议室吧。”鹏飞说。

秋萍说：“那丽萍，还有汤姆和建设呢？”

鹏飞说：“我已经在来的路上通知了他们了，估计已经到了。咱们这就过去吧！”

小会议室渐渐坐满了。公司现在除了老板，几位总监级高管，就有16人之多。所以，人都到齐了，小会议室就差不多坐满了。

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来人不断的跟鹏飞打着招呼，大家也都相互招呼着。

剑萍看人到齐了，宣布开会。

鹏飞先对各部门的工作给予了肯定，希望大家再接再厉，争取超额完成全年计划。

接着，他对公司的管理提出了要求。各部门都要按公司规定的章程，进行严格管理。特别提到了市场服务部发生的事，以后像类似的事，决不容许再发生。

他强调了人性化管理。公司每一位员工，都要相互信任。大家都本着以诚信为原则，相互理解，相互尊重，以体现我公司和谐大家庭之本色！我更不想看到公司有尔虞我诈的现象出现。一经发现，不管他是谁，我决不姑息！

我公司风风雨雨几十年了。公司每一位员工，都要以公司利益为重。决不允许有任何损害公司名誉和利益的事发生。一经发现有损公司的事，不管是谁，一切后果由他自负！

你们都是公司的骨干力量。公司的发展，公司的壮大，都要靠你们去具体执行。你们的担子很重，公司寄希望于你们！

马上到年底了，各部门要认真做好总结，同时要拿出明年的工作计划。

我不给你们定什么指标，但你的工作计划必须切实可行，要有新意。不过我要提醒，不要好大喜功，不要做你做不到的事。踏踏实实，认认真真才是真！

一年了，年终考核也将进行。考核，是公司对每一位员工工作的检验和肯定，同时也是将来加薪升职的基础。希望每位员工都要认真对待，也希望你们协助人力资源部做好这项工作。

我今天就说这些，你们有什么问题，可以提出来，咱们当面解决。

好半天没人说话，不过此时，谁也不会当面提出什么，因为老板说的已经很清楚了。

他们都听得很仔细很认真。一些老员工都知道，鹏飞希望的是什么。只要你认认真真的做事，老老实实地做人，是他的基本要求。若这都做不到，你就别在公司混了。

鹏飞看没人提问题，于是说：“有问题没关系，这里不好说，可以随时找我。你们大都作为公司的中层领导，我要求你们都要做到自严，自律。”